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中國企業(yè)培訓(xùn)講師
關(guān)于舉辦“建筑勞務(wù)企業(yè)用工籌劃暨財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)管控實(shí)務(wù)”專題培訓(xùn)班的通知
 
講師:夏老師 瀏覽次數(shù):2598

課程描述INTRODUCTION

建筑勞務(wù)企業(yè)用工籌劃暨財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)管控培訓(xùn)

· 中層領(lǐng)導(dǎo)

培訓(xùn)講師:夏老師    課程價(jià)格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE

課程大綱Syllabus

建筑勞務(wù)企業(yè)用工籌劃暨財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)管控培訓(xùn)

各相關(guān)單位:
推進(jìn)全國建筑工人實(shí)名制管理,是我國勞務(wù)用工領(lǐng)域的一項(xiàng)重要改革。住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部、人力資源社會(huì)保障部聯(lián)合印發(fā)的《建筑工人實(shí)名制管理辦法(試行)》(建市〔2019 〕18號(hào))自2019年3月1日生效以來,這項(xiàng)改革的力度進(jìn)一步加大,建筑業(yè)企業(yè)必須予以重視。*辦公廳對(duì)此高度關(guān)注,先后發(fā)布《關(guān)于全面治理拖欠農(nóng)民工工資問題的意見》(國辦發(fā)〔2016〕1號(hào))、《關(guān)于促進(jìn)建筑業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的意見》(國辦發(fā)〔2017〕19號(hào)),旨在維護(hù)建筑工人和建筑企業(yè)合法權(quán)益,保障工程質(zhì)量和安全生產(chǎn),培育專業(yè)型、技能型建筑產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍。
2019年1月,住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部印發(fā)《建筑工程施工發(fā)包與承包違法行為認(rèn)定查處管理辦法》(建市規(guī)﹝2019﹞1號(hào)),以規(guī)范工程施工承發(fā)包活動(dòng),遏制違法發(fā)包、轉(zhuǎn)包、違法分包及掛靠等行為,維護(hù)建筑市場(chǎng)秩序,保障建筑業(yè)企業(yè)合法權(quán)益。
整體上看,建筑業(yè)對(duì)用工要求逐步提高,用工形式也發(fā)生轉(zhuǎn)變,勞務(wù)公司逐漸發(fā)展壯大。然而,因?yàn)榻ㄖ趧?wù)法律關(guān)系的復(fù)雜性以及部分稅收政策不夠明晰,導(dǎo)致建筑勞務(wù)用工中各主體均存在不同程度的法律及稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

一、培訓(xùn)內(nèi)容
(一)建筑勞務(wù)企業(yè)轉(zhuǎn)型與勞務(wù)用工模式管理分析

1.新形勢(shì)下建筑業(yè)勞務(wù)企業(yè)轉(zhuǎn)型分析
2.新形勢(shì)下新型建筑用工體系分析
3.建筑企業(yè)主要用工模式分析
4.建筑勞務(wù)企業(yè)與勞務(wù)用工模式社會(huì)保險(xiǎn)分析與管理
5.建筑業(yè)企業(yè)全面推行實(shí)名制管理分析
6.建筑企業(yè)農(nóng)民工工資專戶管理
(二)建筑勞務(wù)企業(yè)與勞務(wù)用工涉稅風(fēng)險(xiǎn)分析與管理
1.新稅收制度改革下建筑勞務(wù)企業(yè)與勞務(wù)用工主要風(fēng)險(xiǎn)
2.建筑勞務(wù)企業(yè)與勞務(wù)用工增值稅涉稅分析與管控實(shí)務(wù)
3.建筑勞務(wù)企業(yè)與勞務(wù)用工所得稅涉稅分析與管控實(shí)務(wù)
4.建筑勞務(wù)企業(yè)與勞務(wù)用工個(gè)稅和社保聯(lián)動(dòng)主要涉稅風(fēng)險(xiǎn)
5.建筑勞務(wù)企業(yè)與勞務(wù)用工稅務(wù)稽查流程與稽查風(fēng)險(xiǎn)案例分享與精講

(三)建筑勞務(wù)企業(yè)與勞務(wù)用工成本證據(jù)鏈管理與實(shí)務(wù)
1.建筑勞務(wù)企業(yè)與勞務(wù)用工工資表成本證據(jù)鏈風(fēng)險(xiǎn)管理與控制操作實(shí)務(wù)
2.建筑勞務(wù)企業(yè)與勞務(wù)用工增值稅發(fā)票各類風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)梳理與關(guān)鍵點(diǎn)提示
3.建筑勞務(wù)企業(yè)與勞務(wù)用工增值稅發(fā)票開具風(fēng)險(xiǎn)與管理
4.建筑勞務(wù)企業(yè)與勞務(wù)用工增值稅發(fā)票取得風(fēng)險(xiǎn)與管理
5.建筑勞務(wù)企業(yè)與勞務(wù)用工企業(yè)所得稅稅前扣除憑證管理
(四)建筑勞務(wù)分包增值稅差額征稅“票表稅”比對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理與實(shí)務(wù)
1.增值稅納稅申報(bào)表(主表)涉稅風(fēng)險(xiǎn)提示分析及實(shí)務(wù)
2.增值稅納稅申報(bào)表(附表一)涉稅風(fēng)險(xiǎn)提示分析及實(shí)務(wù)
3.增值稅納稅申報(bào)表(附表二)涉稅風(fēng)險(xiǎn)提示分析及實(shí)務(wù)
4.增值稅納稅申報(bào)表(附表三)涉稅風(fēng)險(xiǎn)提示分析及實(shí)務(wù)
5.增值稅納稅申報(bào)表(附表四)涉稅風(fēng)險(xiǎn)提示分析及實(shí)務(wù)
6.增值稅納稅申報(bào)表(其他附表)涉稅風(fēng)險(xiǎn)提示分析及實(shí)務(wù)
7.增值稅納稅申報(bào)表主表與各類附表間邏輯關(guān)系涉稅風(fēng)險(xiǎn)提示以實(shí)務(wù)

(五)建筑業(yè)勞務(wù)企業(yè)與勞務(wù)用工涉稅風(fēng)險(xiǎn)案例分析
1.勞務(wù)分包用工模式下的財(cái)稅處理
2.建筑企業(yè)工傷保險(xiǎn)政策解析
3.自有工人用工模式下的財(cái)稅處理
4.我國現(xiàn)行社保制度:參保人員、繳費(fèi)基數(shù)
5.勞務(wù)派遣用工模式下的財(cái)稅處理  
6.退休返聘人員、臨時(shí)工、季節(jié)工等涉稅處理
7.社保征管體制改革*動(dòng)向:企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)暫緩移交稅務(wù)部門
(六)建筑業(yè)勞務(wù)企業(yè)與勞務(wù)用工合同涉稅風(fēng)險(xiǎn)管理
1.建筑工人聘用形式與勞務(wù)分包合同管理
2.勞務(wù)分包合同的條款涉稅條款
3.勞務(wù)分包合同典型風(fēng)險(xiǎn)管理
4.典型勞務(wù)分包糾紛案例分析

(七)建筑業(yè)勞務(wù)企業(yè)與勞務(wù)用工稅務(wù)籌劃及案例分析
1.建筑勞務(wù)企業(yè)與勞務(wù)用工社保方面的稅務(wù)籌劃及案例
2.建筑勞務(wù)企業(yè)與勞務(wù)用工工資薪金方面的稅務(wù)籌劃及案例分析
3.建筑勞務(wù)企業(yè)與勞務(wù)用工個(gè)稅方面的稅務(wù)籌劃及案例
4.建筑企業(yè)勞務(wù)分包稅收籌劃
5.建筑業(yè)勞務(wù)企業(yè)與勞務(wù)用工其他稅種的稅務(wù)籌劃
(八)建筑業(yè)勞務(wù)企業(yè)與勞務(wù)用工風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施

二、參會(huì)對(duì)象
1.建筑企業(yè)和勞務(wù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)
2.勞務(wù)派遣公司、人力資源外包服務(wù)公司的總經(jīng)理、副總經(jīng)理和主管領(lǐng)導(dǎo)
3.建筑企業(yè)合同管理和法律服務(wù)部負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)經(jīng)理、稅務(wù)經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理、施工隊(duì)長(zhǎng)、勞務(wù)員
4.會(huì)計(jì)師事務(wù)所、稅務(wù)師事務(wù)所等

三、師資介紹
夏老師:全國資深財(cái)稅實(shí)戰(zhàn)專家,高校教師,河北省財(cái)政廳財(cái)稅特聘(專家)講師,河北省第七屆會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)理事。兼任多家企業(yè)財(cái)稅顧問,多家大型企業(yè)財(cái)稅、內(nèi)部控制講師。編寫教材多部,公開發(fā)表論文多篇。

建筑勞務(wù)企業(yè)用工籌劃暨財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)管控培訓(xùn)


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