國家高級(jí)安全工程師(安全工程專業(yè))
國家注冊(cè)安全工程師
國家注冊(cè)人力資源管理師(二級(jí))
國家應(yīng)急管理部現(xiàn)聘安全生產(chǎn)與應(yīng)急管理師資培訓(xùn)教師及評(píng)委
國家高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師、心理咨詢師、應(yīng)急救援培訓(xùn)師
中國化學(xué)品安全協(xié)會(huì)現(xiàn)聘專家
廣東省安全生產(chǎn)培訓(xùn)教【點(diǎn)擊詳細(xì)】
從上世紀(jì) 80 年代乃至本世紀(jì)初,隨著我國改革開放的實(shí)施、生產(chǎn)力的高速發(fā)展,我國的現(xiàn)代化建設(shè)取得豐碩成果,與此同時(shí),在一些生產(chǎn)領(lǐng)域生產(chǎn)安全事故的頻發(fā),也給社會(huì)、企業(yè)和傷亡人員家屬造成了巨
偶然的一天看電視時(shí)看到一個(gè)經(jīng)濟(jì)學(xué)家談國家的調(diào)控時(shí)說像“消防隊(duì)員救火災(zāi),火災(zāi)發(fā)生就出警、滅火,不知道火災(zāi)發(fā)生的原因及根源。”讓我想到2013年安全月里有一個(gè)報(bào)道,“某地區(qū)安監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)組織企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行培訓(xùn),接受
這次會(huì)議是繼5月臨沂會(huì)后,今年召開的第二次有各市、縣安監(jiān)局主要負(fù)責(zé)同志參加的全省風(fēng)險(xiǎn)隱患雙重預(yù)防體系建設(shè)培訓(xùn)觀摩班,同時(shí),也是2018年半年全省安監(jiān)局長(zhǎng)座談會(huì)。這次會(huì)議,我們還邀請(qǐng)了省有關(guān)部門的同志列席。會(huì)議的主要目的是貫徹落實(shí)7月27日全
今天連續(xù)接到兩個(gè)客戶關(guān)于工廠安全管理方面的咨詢,接下來請(qǐng)?jiān)试S我淺述一下自己對(duì)安全管理的看法吧。 今年三月份,蘇州工業(yè)園區(qū)的某特殊材料公司倉庫因電焊作業(yè)而突發(fā)大火。據(jù)了解,火災(zāi)過火
安全管理問題是企業(yè)老總最擔(dān)心的問題,最關(guān)注的問題,你看很多企業(yè)都做了一些安全警示牌,還有安排的各種的安全培訓(xùn)。可是老板也不能夠時(shí)時(shí)刻刻盯著你,怎么樣能夠更好的解決這一問題呢? 讓大家時(shí)刻注意安全,積分量化管理,用積分讓員工之間的互相監(jiān)
企業(yè)管理層主要是指企業(yè)中的中層和基層管理部門的領(lǐng)導(dǎo)及其干部。他們既要服從企業(yè)決策層的管理,又要管理基層的生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)人員,起到承上啟下的作用,是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策的忠實(shí)貫徹者和執(zhí)行者。他們的安全意識(shí)和安
說起隱患排查工作,大家都知道,法規(guī)的要求明確,從主要負(fù)責(zé)人到每一個(gè)從業(yè)人員,都應(yīng)該要參與到隱患排查工作中來。但是我們企業(yè)的管理者和員工去開展隱患排查工作,他們檢查的重點(diǎn)一樣嗎?肯定是不一樣的。那員工應(yīng)該查什么?我經(jīng)常說員工要查的是點(diǎn)。就是某
隨著人力成本的越來越高企,國內(nèi)許多有實(shí)力的企業(yè)正在尋求用機(jī)器替代人工的嘗試,即所謂的“自動(dòng)化”改造,為了迎合這種需求,許多自動(dòng)化設(shè)備公司也應(yīng)運(yùn)而生,市場(chǎng)似乎紅紅火火,好像大家都是贏家??墒?/p>