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中國企業(yè)培訓(xùn)講師
《精力管理》
 
講師:史量 瀏覽次數(shù):2531

課程描述INTRODUCTION

精力管理課程

· 全體員工

培訓(xùn)講師:史量    課程價(jià)格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

精力管理課程

【為什么是精力管理,而不是時(shí)間管理?】
《時(shí)間管理》已經(jīng)風(fēng)行了很多年,但我們是否發(fā)現(xiàn)時(shí)間管理越好,任務(wù)安排的越嚴(yán)絲合縫,自己的效率反而越低,創(chuàng)造力衰竭,情感賬戶透支,生活平衡被打破, 內(nèi)心也越來越焦慮和不快樂,甚至開始懷疑人生的意義呢?
 這是因?yàn)闀r(shí)間管理,把人當(dāng)做了一臺機(jī)器,而不是一個生命體,生命是需要恢復(fù)和再生的,只有恢復(fù)和再生,才能保證創(chuàng)造和專注,才能全情投入而產(chǎn)生高效。
 “從最實(shí)用的角度,全情投入的能力取決于周期性恢復(fù)的能力”(吉姆.洛爾 《精力管理》作者 );
 管理好精力,會讓組織更加高效,團(tuán)隊(duì)氛圍更加積極,創(chuàng)新能力更強(qiáng)
 管理好精力的個人,會在組織中傳遞正能量、塑造忠誠組織的印象,獲得更快的晉升
【培訓(xùn)方式】:結(jié)合生活及工作實(shí)戰(zhàn)案例分享,互動討論、視頻教學(xué)
【適用對象】:管理干部 、業(yè)務(wù)精英、普通員工
【學(xué)員人數(shù)】:50人以內(nèi)(需分組)
【培訓(xùn)時(shí)間】:6小時(shí)
 
【課程大綱】:
第一篇:為什么是 精力管理,而不只是時(shí)間管理?
職場人的焦慮痛點(diǎn)分析
精力——高潛人才的七項(xiàng)素質(zhì)之一
時(shí)間管理與精力管理的優(yōu)劣勢分析
什么是精力管理?
精力管理的金字塔模型
 
第二篇:精力管理的4個維度 
第一章  目標(biāo)精力
1、從“知”到“行”的六個層次
2、目標(biāo)精力的核心四原則
 三觀正確
目標(biāo)明確
知行合一
按照自己的價(jià)值觀生活和工作
3、練習(xí):
角色冥想
價(jià)值觀測試
人生愿景的設(shè)計(jì)
4、目標(biāo)的制定與分解
目標(biāo)的SMART原則
年度目標(biāo)、月度目標(biāo)、日目標(biāo)
5、計(jì)劃的落地
月度計(jì)劃
日計(jì)劃
6、日程表的落地——執(zhí)行合一的最后一公里
 時(shí)間矩陣
 時(shí)間矩陣在日程表中的運(yùn)用
練習(xí):如果規(guī)劃一天的任務(wù)
第二章   思維精力
1、積極的思維方式
  創(chuàng)新思維
 金字塔思維
 *
  練習(xí):如何用*,全面的分析和看待問題
2、如何提升思維的專注
什么是:心流體驗(yàn)?
心流體驗(yàn)的“挑戰(zhàn)VS技能”
單核工作法——一次只做好一件事
利用好精力峰值
對抗干擾的9種方法
第三章  情緒精力
1、正負(fù)情緒及情緒的能量級
2、什么是情緒
3、情緒對精力的影響
4、緩解負(fù)面情緒的十種方法
第一章   體能精力
1、呼 吸
正確呼吸的重要意義
深呼吸法訓(xùn)練
腹部呼吸法訓(xùn)練
2、飲 食
吃血糖指數(shù)低的食物
5-6餐的進(jìn)食方式
每天喝至少1.8升的水
3、睡 眠
什么是R90睡眠法?
一天睡多久比較合適
睡眠的階段
高質(zhì)量的睡眠
R90睡眠法
睡眠的調(diào)度
4、運(yùn) 動
運(yùn)動對精力恢復(fù)帶來的作用
好習(xí)慣養(yǎng)成的重要意義
運(yùn)動習(xí)慣養(yǎng)成的3階段7步法
練習(xí):如何用3階段7步法養(yǎng)成一個好習(xí)慣
 
第三篇:精力管理實(shí)踐篇——每日精力管理十步法
第一步:積極心理暗示&日程表
第二步:一次只專注做好一件事
第三步:精力峰值管理
第四步:控制干擾
第五步:生命留白
第六步:享受午餐和午休
第七步:常規(guī)工作的最后一小時(shí)安排
第八步:工作清零
第九步:享受美好的個人時(shí)光
第十步:高效睡眠
 
第四篇:延伸介紹《番茄工作法》在工作中的運(yùn)用

精力管理課程


轉(zhuǎn)載:http://mp3-to-ringtone.com/gkk_detail/241589.html

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