服務(wù)與溝通禮儀提升

    溫馨服務(wù) 智慧溝通
    ——服務(wù)能量激發(fā)與溝通能力提升禮儀
    【課程背景】
    隨著科技的發(fā)展、信息的發(fā)達(dá)，企業(yè)的技術(shù)、產(chǎn)品、營(yíng)銷策略等很容易被競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手模仿，而代表企業(yè)形象的服務(wù)意識(shí)，則由每位服務(wù)人員所表現(xiàn)出來(lái)的思想、意識(shí)、行為、言談、細(xì)節(jié)及人文關(guān)懷，卻是不可模仿的?，F(xiàn)代市場(chǎng)商品的競(jìng)爭(zhēng)就是服務(wù)的競(jìng)爭(zhēng)。然而做好服務(wù)工作， 不僅需要職業(yè)技能，專業(yè)知識(shí)、良好的服務(wù)意識(shí)、服務(wù)心態(tài)、理念認(rèn)同，更需要懂得服務(wù)禮儀的規(guī)范，即熱情周到的態(tài)度、敏銳的觀察能力、良好的口語(yǔ)表達(dá)能力以及靈活、規(guī)范的事件處理能力。
    本課程方案根據(jù)服務(wù)行業(yè)工作的特征，及其工作需求，結(jié)合臺(tái)灣服務(wù)業(yè)“服務(wù)別人，提升自己”的服務(wù)理念量身定制。讓學(xué)員在課堂上“弘揚(yáng)PK精神，落地輕松氛圍”，實(shí)現(xiàn)企業(yè)“以客為尊，精心服務(wù)”的工作理念。

    【課程目標(biāo)】
    1.培訓(xùn)結(jié)束后，學(xué)員的全職服務(wù)意識(shí)與服務(wù)行為得到提升；
    2.培訓(xùn)結(jié)束后，學(xué)員的整體職業(yè)形象與職業(yè)素養(yǎng)得到提升；
    3.培訓(xùn)結(jié)束后，學(xué)員能夠按照本行業(yè)的標(biāo)桿水平進(jìn)行專業(yè)服務(wù)；
    4.培訓(xùn)結(jié)束后，學(xué)員能夠掌握與服務(wù)對(duì)象的溝通技巧，妥善處理投訴與異議。

    【課程對(duì)象】
    一線員工及管理人員

    【課程內(nèi)容】
    1.服務(wù)心態(tài)調(diào)整與服務(wù)意識(shí)提升
    （一）服務(wù)意識(shí)提升
    1.游戲體驗(yàn)—服務(wù)意識(shí)挖掘與培養(yǎng)
    2.眼里有活，心中有事——用心服務(wù)，提升自我。
    3.優(yōu)質(zhì)服務(wù)=滿意+驚喜的服務(wù)
    4.優(yōu)質(zhì)服務(wù)五步法：看 聽 笑 說(shuō) 動(dòng)
    5.服務(wù)只有更好沒有最好案例分享
    （1）服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化建立
    （2）做人性化有溫度的服務(wù)
    （二）卓越員工的成長(zhǎng)之道
    1.服務(wù)對(duì)象為什么不滿意？
    （1）服務(wù)對(duì)象不滿意的原因
    （2）怎樣理解100-1=02.追求卓越的服務(wù)
    （1）服務(wù)對(duì)象到底想要什么？
    （2）我們?cè)撊绾稳ヌ嵘?br />     （3）打動(dòng)服務(wù)對(duì)象的6種細(xì)節(jié)
    1.服務(wù)場(chǎng)景模擬演練、指導(dǎo)提升
    2.言談溝通禮儀與投訴處理
    （三）接打業(yè)務(wù)電話禮儀
    1.重要的第一聲
    2.飽滿的情緒，愉悅的心情
    3.電話服務(wù)的要求——端正的姿態(tài)，清晰的聲音
    4.力求簡(jiǎn)潔，抓住要點(diǎn)、讀懂心情
    5.以客戶為尊的交談立場(chǎng)使對(duì)方感到被尊重、重視
    6.打電話如何接？如何打？何時(shí)打？打多久？誰(shuí)先掛？
    （四）服務(wù)用語(yǔ)---談吐禮儀
    1.服務(wù)用語(yǔ)的規(guī)范（場(chǎng)景模擬）
    2.服務(wù)用語(yǔ)15句禁
    3.贊美的重要性：在觀察中學(xué)會(huì)稱贊你的服務(wù)對(duì)象
    4.傾聽讓你能夠了解你的服務(wù)對(duì)象——傾聽的作用與要領(lǐng)
    5.如何把話說(shuō)到服務(wù)對(duì)象的心坎上
    6.服務(wù)溝通的四步進(jìn)行曲
    7.溝通的五大障礙排除（游戲體驗(yàn)）
    （五）處理投訴的六步流程
    1.用心傾聽—客戶期望得到關(guān)注與重視
    2.平復(fù)情緒—客戶情緒激動(dòng)時(shí)再好的方法也難以入耳
    3.確認(rèn)問題——客戶不滿的問題背后的問題是什么
    4.快速解決——如能保證解決質(zhì)量，能多快就多快
    5.承諾兌現(xiàn)——ATP法則
    6.回訪跟蹤，落實(shí)投訴處理，贏得客戶信任
    （六）如何讓用語(yǔ)言與客戶建立良性互動(dòng)關(guān)系
    1.學(xué)會(huì)傾聽——讓客戶把心里想說(shuō)的都說(shuō)出來(lái)
    2.學(xué)會(huì)表達(dá)——讓客戶感覺到理解與關(guān)懷
    3.身體語(yǔ)言——靠近對(duì)方，認(rèn)同對(duì)方
    4.關(guān)鍵話術(shù)——10句暖心的話
    5.同理心——相同的感受，才能給到期望的關(guān)懷

服務(wù)與溝通禮儀提升