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國(guó)際注冊(cè)高級(jí)經(jīng)理
國(guó)家高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師
國(guó)際注冊(cè)高級(jí)采購(gòu)師
中國(guó)企業(yè)實(shí)戰(zhàn)派講師
中山大學(xué) 客座教授
清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院客座教授
華南理工大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院特聘講師
QMS/EMS/OHSAS國(guó)家注冊(cè)高級(jí)審核員
中國(guó)質(zhì)量管【點(diǎn)擊詳細(xì)】
商務(wù)標(biāo)就是投標(biāo)報(bào)價(jià)中的價(jià)格，也就是預(yù)算書；就是你要投標(biāo)，想報(bào)的價(jià)格，其中有每一項(xiàng)的報(bào)價(jià)分析或說(shuō)明。商...
一、【總論】 ?中華人民共和國(guó)招標(biāo)投標(biāo)法實(shí)施條例（2019年修訂） ?中華人民共和國(guó)招標(biāo)投標(biāo)法（...
?第一部曲：追。 倉(cāng)儲(chǔ)管理應(yīng)具備資訊追溯能力，前伸至物流運(yùn)輸與供應(yīng)商生產(chǎn)出貨狀況，與供應(yīng)商生產(chǎn)排配...
提升人際關(guān)系 建立了自信與溝通能力以后，提升人脈競(jìng)爭(zhēng)力的技巧還有哪些呢？ 一、建立守信用的形象。...
現(xiàn)代企業(yè)應(yīng)推行智慧質(zhì)量 常言道，質(zhì)量是企業(yè)的生命，沒(méi)有質(zhì)量，就相當(dāng)于一只漂泊在大海上的船少了帆一樣...
采購(gòu)談判案例： ? ? ?很多人分不清談判和討價(jià)還價(jià)，誤把后者當(dāng)前者。在英語(yǔ)里，談判叫negoti...
?為什么公共采購(gòu)的價(jià)格高 在很多國(guó)家，政府是最大的花錢的主兒，“錢多、人傻”，或者說(shuō)花納稅人的錢不...
目標(biāo)管理八大原理 目標(biāo)管理八大原理之X理論&Y理論 X理論：大多數(shù)人是懶惰的、工作是令人討厭的、...
?企業(yè)管理技巧之領(lǐng)導(dǎo)你才有問(wèn)題！ 一個(gè)單位存在的問(wèn)題，少數(shù)是普通員工的責(zé)任，大數(shù)源于管理者和管理制...
工作技能描述之 六年后最重要的10項(xiàng)工作技能 挖掘機(jī)技術(shù)哪里強(qiáng)？我不知道，但是根據(jù)鳳凰城大學(xué)研究中...
?你無(wú)為，你的下屬就會(huì)無(wú)不為；你無(wú)言，你的部屬就會(huì)有很多話；你無(wú)能，你的部屬就會(huì)很能干。你所要看的是...
?公司最“貴”的員工該滾蛋 ? 沒(méi)有意志力的人 ? ? 凡使我痛苦者，必使我強(qiáng)大。 ? ...
?“一個(gè)人事業(yè)上的成功，只有15%是由于他的專業(yè)技術(shù)，另外的85%要依靠人際關(guān)系、處世技巧。”或許正...
企業(yè)管理觀決定了人們?nèi)绾芜M(jìn)行管理活動(dòng)，在近20年的中國(guó)企業(yè)管理歷程中，一直沒(méi)有人關(guān)注管理觀，人們討論...
?處理員工離職對(duì)于許多HR經(jīng)理人來(lái)說(shuō)本來(lái)就是一件有些傷腦筋的事情，對(duì)于普通員工離職HR并不會(huì)表現(xiàn)得那...
許師文
李安強(qiáng)
王延臣
黃中富
江誠(chéng)
楊偉
王致遠(yuǎn)
劉發(fā)東
薛重陽(yáng)
徐清全
駱玉鵬
凡耀勝
李近強(qiáng)
劉澤鋒