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中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)講師

如果工作時(shí)間都超過(guò)三年了,這九件事都還沒(méi)弄明白,這些年的糧食算是白吃了

發(fā)布時(shí)間:2023-08-09 11:42:02
 
講師:張朝輝 瀏覽次數(shù):2282
 在職場(chǎng)內(nèi),如果工作時(shí)間都超過(guò)三年了,但下面這九件事都還沒(méi)弄明白,這些年的糧食算是白吃了。 第一個(gè),千萬(wàn)別把心思都用在想和每一個(gè)人都搞好關(guān)系上,記住只要跟核心人物搞好關(guān)系了,其他的人99%都會(huì)主動(dòng)向你貼過(guò)來(lái)。 第二個(gè),不要總是想做

在職場(chǎng)內(nèi),如果工作時(shí)間都超過(guò)三年了,但下面這九件事都還沒(méi)弄明白,這些年的糧食算是白吃了。

第一個(gè),千萬(wàn)別把心思都用在想和每一個(gè)人都搞好關(guān)系上,記住只要跟核心人物搞好關(guān)系了,其他的人99%都會(huì)主動(dòng)向你貼過(guò)來(lái)。

第二個(gè),不要總是想做好每一件事兒,把每一件事兒都做好了,你就輸了,而是要集中精力把關(guān)鍵的事做漂亮,要成為那個(gè)不可替代的人。

第三個(gè),和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系真的很重要,工作干的好壞是次要的,同一件事兒,你有99種解決方法,不要執(zhí)著你認(rèn)為最正確的方法,要好好想想,領(lǐng)導(dǎo)可能更傾向的選擇是第100種。

第四個(gè),不要看不起任何人,只要比你升的快,就有比你強(qiáng)的地方,特別是會(huì)協(xié)調(diào)各種關(guān)系是重要的能力。比如你花半個(gè)月協(xié)調(diào)一件事兒,人家一個(gè)電話就搞定了,你那十五天的工作有什么用?

第五個(gè),在單位不要以自我為中心,不要總說(shuō)我以為我覺(jué)得,要學(xué)會(huì)從大家的角度考慮問(wèn)題。

第六個(gè),你比別人高一分,別人會(huì)嫉妒你,你比別人高五分,別人會(huì)羨慕你,當(dāng)你比別人高十分的時(shí)候,別人就會(huì)尊重你。

第七個(gè),職場(chǎng)不是造火箭,不需要精準(zhǔn)無(wú)誤,所以沒(méi)有*的對(duì)和錯(cuò),要么黑要么白的做法,很容易走進(jìn)死胡同,真正的高手都像打太極,該黑的時(shí)候黑,該白的時(shí)候白,甚至還可以灰。

第八個(gè),領(lǐng)導(dǎo)和你聊天,不要只聽(tīng)他說(shuō)了什么,要聽(tīng)他沒(méi)說(shuō)什么,要多想想他為什么這么說(shuō),領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)出來(lái)的往往不是他真正想要表達(dá)的東西。

第九個(gè),職場(chǎng)上,不知道該說(shuō)什么,就不要說(shuō),不知道該做什么就不要做,不說(shuō)不做,起碼不會(huì)出錯(cuò)。



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張朝輝
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