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中國企業(yè)培訓(xùn)講師

企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,就像新手逐漸蛻變?yōu)楦呤值倪^程

 
講師:李福東 瀏覽次數(shù):2298
 企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,就像新手逐漸蛻變?yōu)楦呤值倪^程一樣,起初,企業(yè)剛接觸信息化系統(tǒng),對(duì)數(shù)字化知之甚少,缺乏明確的戰(zhàn)略和實(shí)施的經(jīng)驗(yàn),就像新手剛踏入江湖,還在摸索和學(xué)習(xí)之中。隨著發(fā)展,企業(yè)開始以客戶為中心,但是預(yù)算和業(yè)務(wù)措施往往各自為政,部門間溝通不暢,數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)整合困難,這就像團(tuán)隊(duì)里各自為政,沒有形成合力,

企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,就像新手逐漸蛻變?yōu)楦呤值倪^程一樣,起初,企業(yè)剛接觸信息化系統(tǒng),對(duì)數(shù)字化知之甚少,缺乏明確的戰(zhàn)略和實(shí)施的經(jīng)驗(yàn),就像新手剛踏入江湖,還在摸索和學(xué)習(xí)之中。隨著發(fā)展,企業(yè)開始以客戶為中心,但是預(yù)算和業(yè)務(wù)措施往往各自為政,部門間溝通不暢,數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)整合困難,這就像團(tuán)隊(duì)里各自為政,沒有形成合力,捏成一個(gè)拳。

隨后,企業(yè)重視數(shù)字化的運(yùn)營,構(gòu)建數(shù)字化流程、組織和文化,但可能與用戶互動(dòng)不足,產(chǎn)品創(chuàng)新滯后,這如同修煉武功,招式有了,但是內(nèi)力還需要加強(qiáng)。最終,企業(yè)成為數(shù)字化先驅(qū),擁有全面戰(zhàn)略和解決方案,內(nèi)外一體化運(yùn)營高效。此時(shí),企業(yè)能精準(zhǔn)衡量業(yè)務(wù)價(jià)值,提升用戶體驗(yàn),實(shí)現(xiàn)內(nèi)部高效的運(yùn)營,就像武林高手,內(nèi)外兼修,無人能敵??傊?,企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,是新手到高手的進(jìn)化過程,只有不斷的進(jìn)步,才能立于不敗之地,決勝于武林之巔。



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