公司名稱	規(guī)模	成立時間	融資情況	主營業(yè)務	工資（平均）	招聘增長	地址
上海行動教育科技股份有限公司	100 - 499人	19年	IPO上市	企業(yè)全生命周期服務，包含實效管理培訓、咨詢輔導、年度顧問和學習工具	￥22.3K	-11.73%	未提及
上海時代光華教育發(fā)展有限公司	500 - 999人	21年	未提及	讓每一家企業(yè)都有網絡學院	￥12.0K	-12.2%	未提及
企顧司企業(yè)管理顧問（上海）有限公司	100 - 499人	28年	未提及	企業(yè)管理培訓、在線學習	￥20.3K	未提及	未提及
中歐出版集團	100 - 499人	未提及	未提及	企業(yè)管理培訓	￥21.6K	-31.58%	未提及
上海強思企業(yè)管理咨詢有限公司	100 - 499人	25年	未提及	企業(yè)管理培訓	￥9.7K	未提及	未提及
上海市青浦啟聯(lián)教育培訓中心	50 - 99人	17年	未提及	家庭教育、教育信息咨詢、心理咨詢、培訓、企業(yè)管理培訓	￥9.5K	未提及	未提及
上海強思企業(yè)管理服務有限公司	100 - 499人	17年	未提及	企業(yè)管理培訓	￥11.4K	-8.33%	未提及
上海欣旋企業(yè)管理咨詢有限公司	50 - 99人	18年	未提及	管理咨詢、企業(yè)管理、企業(yè)培訓、企業(yè)管理培訓、市場營銷策劃	￥12.5K	未提及	未提及
上海高培企業(yè)管理顧問有限公司	50 - 99人	13年	未提及	10余年來一直致力于企業(yè)中高層管理團隊的培訓	未提及	未提及	未提及
培睿企業(yè)咨詢（上海）有限公司	少于50人	13年	未提及	咨詢、企業(yè)管理、企業(yè)管理培訓、人力資源	￥9.8K	未提及	未提及
上海默邦企業(yè)管理有限公司	50 - 99人	12年	未提及	企業(yè)服務、企業(yè)培訓、咨詢、企業(yè)管理、企業(yè)管理培訓	未提及	未提及	未提及
上海合才縱成企業(yè)管理咨詢有限公司	少于50人	21年	未提及	管理咨詢、企業(yè)管理、數(shù)字化營銷、戰(zhàn)略咨詢、咨詢	未提及	未提及	未提及
上海厚智企業(yè)信息管理咨詢有限公司	100 - 499人	17年	未提及	管理咨詢、職業(yè)教育、企業(yè)管理、企業(yè)管理培訓、咨詢	未提及	未提及	未提及
人眾人教育(GROUP)上海公司	100 - 499人	未提及	未提及	IT培訓、心理學、培訓機構、企業(yè)管理培訓	未提及	未提及	未提及
上海投智企業(yè)管理咨詢有限公司	50 - 99人	11年	未提及	管理咨詢、企業(yè)管理、財務管理、企業(yè)管理培訓、人力資源	未提及	未提及	未提及
上海夏禮文化傳播有限公司	100 - 499人	12年	未提及	傳統(tǒng)文化、培訓機構、企業(yè)管理培訓、文化傳播	￥9.5K	未提及	未提及
上海環(huán)球禮儀培訓網	100 - 499人	未提及	未提及	傳統(tǒng)文化、培訓機構、企業(yè)管理培訓、文化傳播	未提及	未提及	未提及
上海格蘊特企業(yè)管理咨詢有限公司	100 - 499人	19年	未提及	管理咨詢、企業(yè)管理、工業(yè)工程、企業(yè)管理培訓、人力資源	未提及	未提及	未提及
人力資源管理咨詢公司	50 - 99人	未提及	未提及	管理咨詢、人力資源、中高端人才招聘、人力資源管理咨詢、企業(yè)管理	未提及	未提及	未提及
上海碩昂企業(yè)管理咨詢有限公司	少于50人	7年	未提及	未提及	未提及	未提及	未提及
上海賢重企業(yè)管理培訓公司	未提及	未提及	未提及	經銷管理培訓，工業(yè)工程，精益生產，班組長，中層管理，銷售技巧等產品；業(yè)務領域包括生產管理、質量管理、物流管理、國際標準咨詢及各類管理培訓服務	未提及	未提及	上海北京東路668號
上海奧理企業(yè)管理顧問有限公司	未提及	8年	未提及	致力于為企業(yè)提供有效的人力資源管理咨詢、培訓課程以及培訓系統(tǒng)化解決方案	未提及	未提及	未提及
上海企業(yè)管理與MBA培訓服務（實戰(zhàn)型）	未提及	未提及	未提及	企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃培訓、人力資源管理培訓、財務管理培訓、市場營銷管理培訓	未提及	未提及	上海
上海企業(yè)管理與MBA培訓服務（體驗式）	未提及	未提及	未提及	企業(yè)管理培訓班、MBA培訓、企業(yè)內訓	未提及	未提及	未提及
上海企業(yè)管理培訓中心	未提及	未提及	未提及	總裁班、企業(yè)管理班	未提及	未提及	中國上海楊浦區(qū)中山北一路369號
上海翰林企業(yè)管理培訓有限公司	未提及	未提及	未提及	企業(yè)管理培訓咨詢	未提及	未提及	上海市青浦區(qū)虹口區(qū)甜愛路28號402
中華國際管理培訓網	未提及	未提及	未提及	培訓、管理培訓、企業(yè)培訓	未提及	未提及	上海市浦東陸家嘴環(huán)路166號未來資產大廈20層

備注：招聘增長為負數(shù)表示招聘人數(shù)較之前有所減少。

名詞解釋： - IPO上市：指企業(yè)通過證券交易所首次公開向投資者增發(fā)股票，以期募集用于企業(yè)發(fā)展資金的過程。 - 企業(yè)全生命周期服務：涵蓋企業(yè)從創(chuàng)立、發(fā)展、成熟到衰退等各個階段所需要的各類服務。 - 實效管理培訓：注重實際效果，能夠讓學員將所學知識應用到實際工作中的管理培訓。 - 在線學習：通過互聯(lián)網平臺進行學習的方式。 - 人力資源管理咨詢：為企業(yè)提供人力資源規(guī)劃、招聘、培訓、績效管理等方面的專業(yè)建議和解決方案。 - 企業(yè)內訓：企業(yè)內部組織的、針對企業(yè)員工的培訓活動。

在當今競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中，企業(yè)的發(fā)展離不開高效的管理和專業(yè)的人才。上海作為中國的經濟中心和國際化大都市，匯聚了眾多優(yōu)秀的企業(yè)管理培訓公司，為企業(yè)的發(fā)展提供了強有力的支持。這些公司不僅擁有豐富的培訓經驗和專業(yè)的師資團隊，還能夠根據(jù)企業(yè)的不同需求，提供個性化的培訓方案。下面，我們就來詳細了解一下上海的企業(yè)管理培訓公司。

上海企業(yè)管理培訓公司的發(fā)展現(xiàn)狀

上海的企業(yè)管理培訓行業(yè)發(fā)展迅速，市場規(guī)模不斷擴大。隨著企業(yè)對管理人才的需求日益增長，越來越多的企業(yè)開始重視員工的培訓和發(fā)展，這為企業(yè)管理培訓公司提供了廣闊的市場空間。同時，上海作為國際化大都市，吸引了大量的國內外企業(yè)和人才，也為企業(yè)管理培訓公司帶來了更多的機遇和挑戰(zhàn)。

目前，上海的企業(yè)管理培訓公司數(shù)量眾多，涵蓋了各個領域和層次。這些公司提供的培訓課程豐富多樣，包括戰(zhàn)略管理、人力資源管理、財務管理、市場營銷管理等多個方面。一些知名的企業(yè)管理培訓公司還擁有自己的特色課程和培訓模式，能夠為企業(yè)提供更加專業(yè)和個性化的培訓服務。

此外，上海的企業(yè)管理培訓公司還注重與國際接軌，引進了一些先進的培訓理念和方法。例如，一些公司采用了體驗式學習、案例分析、模擬演練等教學方法，讓學員在實踐中學習和成長。同時，一些公司還與國外的培訓機構和企業(yè)合作，開展國際交流和合作項目，為學員提供更加廣闊的發(fā)展空間。

上海部分知名企業(yè)管理培訓公司介紹

上海行動教育科技股份有限公司

上海行動教育科技股份有限公司是一家規(guī)模為100 - 499人的企業(yè)，成立于19年，并成功實現(xiàn)IPO上市。該公司提供企業(yè)全生命周期服務，包含實效管理培訓、咨詢輔導、年度顧問和學習工具等。其培訓課程注重實際效果，能夠幫助企業(yè)解決實際問題，提升企業(yè)的管理水平和競爭力。例如，該公司的實效管理培訓課程，通過案例分析、模擬演練等方式，讓學員在實踐中學習和掌握管理技能，提高管理效率。

上海時代光華教育發(fā)展有限公司

上海時代光華教育發(fā)展有限公司規(guī)模為500 - 999人，成立于21年。其目標是“讓每一家企業(yè)，都有網絡學院”。該公司依托互聯(lián)網技術，為企業(yè)提供在線學習平臺和豐富的學習資源。企業(yè)可以根據(jù)自身需求，定制個性化的學習方案，員工可以隨時隨地進行學習。這種學習方式不僅方便快捷，還能夠降低企業(yè)的培訓成本。例如，某企業(yè)通過上海時代光華教育發(fā)展有限公司的在線學習平臺，為員工提供了一系列的管理培訓課程，員工可以在工作之余進行學習，提高了員工的管理水平和業(yè)務能力。

上海賢重企業(yè)管理培訓公司

上海賢重企業(yè)管理培訓公司位于上海北京東路668號，是一家經銷管理培訓，工業(yè)工程，精益生產，班組長，中層管理，銷售技巧等產品的經銷批發(fā)的有限責任公司。其業(yè)務領域包括生產管理、質量管理、物流管理、國際標準咨詢及各類管理培訓服務。該公司擁有專業(yè)的師資團隊和豐富的培訓經驗，能夠為企業(yè)提供全方位的管理培訓解決方案。例如，在生產管理方面，該公司可以幫助企業(yè)優(yōu)化生產流程，提高生產效率；在質量管理方面，該公司可以幫助企業(yè)建立質量管理體系，提高產品質量。

上海奧理企業(yè)管理顧問有限公司

奧理教育隸屬的上海奧理企業(yè)管理顧問有限公司是上海市人力資源與社會保障局批準的人才培訓機構，也是上海交通大學繼續(xù)教育學院授權培訓合作機構。該公司具有創(chuàng)新思維和創(chuàng)新實踐，致力于為企業(yè)提供有效的人力資源管理咨詢、培訓課程以及培訓系統(tǒng)化解決方案。其團隊擁有近20年的服務經驗和人力資源服務能力，能夠為人才的“選用育留”四個階段提供相對應的解決方案。例如，在人才招聘方面，該公司可以幫助企業(yè)制定科學的招聘計劃，篩選出符合企業(yè)需求的人才；在人才培訓方面，該公司可以根據(jù)企業(yè)的需求和員工的特點，制定個性化的培訓方案，提高員工的專業(yè)素質和業(yè)務能力。

上海企業(yè)管理培訓公司的培訓課程與師資

培訓課程

上海的企業(yè)管理培訓公司提供的培訓課程豐富多樣，滿足了不同企業(yè)和學員的需求。常見的培訓課程包括：

• 戰(zhàn)略管理培訓：幫助企業(yè)制定清晰、可行的戰(zhàn)略規(guī)劃，培養(yǎng)學員的戰(zhàn)略思維和決策能力。例如，深入剖析市場動態(tài)和競爭環(huán)境，結合實際案例，讓學員在實踐中掌握戰(zhàn)略規(guī)劃的落地與執(zhí)行。
• 人力資源管理培訓：涵蓋招聘、培訓、績效管理、薪酬福利等人力資源管理的核心模塊。傳授先進的人力資源管理理念和方法，提升企業(yè)人力資源效能，幫助學員解決人力資源管理中的實際問題，如員工激勵、團隊建設等。
• 財務管理培訓：講解財務報表分析、預算編制、成本控制、資金管理等重要財務知識。培養(yǎng)學員的財務決策能力，確保企業(yè)資金的合理配置和有效利用，提供財務管理工具和技巧，助力企業(yè)實現(xiàn)財務健康和可持續(xù)發(fā)展。
• 市場營銷管理培訓：解析市場營銷策略、渠道建設、渠道管理、客戶關系管理等關鍵環(huán)節(jié)。培養(yǎng)學員的市場洞察力和營銷創(chuàng)新能力，提升企業(yè)市場競爭力。

此外，一些企業(yè)管理培訓公司還提供特色課程，如領導力培訓、團隊建設培訓、創(chuàng)新管理培訓等。例如，某公司的領導力培訓課程，通過案例分析、角色扮演等方式，培養(yǎng)學員的領導能力和團隊管理能力；某公司的創(chuàng)新管理培訓課程，引導學員樹立創(chuàng)新思維，掌握創(chuàng)新方法，提高企業(yè)的創(chuàng)新能力。

師資力量

上海的企業(yè)管理培訓公司擁有一支專業(yè)的師資團隊，他們具有豐富的企業(yè)管理經驗和教學經驗。這些師資包括實戰(zhàn)銷售管理專家、情景領導藝術講師、大客戶銷售培訓師、總裁管理培訓專家等。例如，張金洋是實戰(zhàn)銷售管理專家，崔恒是情景領導藝術講師，他們能夠將理論與實踐相結合，為學員提供深入淺出、實用性強的培訓課程。

一些企業(yè)管理培訓公司還會邀請行業(yè)內的知名專家和企業(yè)高管作為客座講師，為學員分享*的行業(yè)動態(tài)和實踐經驗。例如，某公司邀請了一位知名企業(yè)的CEO為學員講解企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃和管理經驗，讓學員受益匪淺。

上海企業(yè)管理培訓公司的服務模式與優(yōu)勢

服務模式

上海的企業(yè)管理培訓公司采用了多種服務模式，以滿足不同企業(yè)的需求。常見的服務模式包括：

• 公開課：面向社會公開招生，學員可以根據(jù)自己的需求選擇參加不同的課程。公開課的優(yōu)點是課程種類豐富，學員可以結識不同企業(yè)的同行，拓展人脈資源。例如，某企業(yè)管理培訓公司每月都會舉辦多場公開課，涵蓋戰(zhàn)略管理、人力資源管理、財務管理等多個領域，吸引了眾多企業(yè)的管理人員參加。
• 企業(yè)內訓：根據(jù)企業(yè)的需求，為企業(yè)量身定制培訓方案，在企業(yè)內部進行培訓。企業(yè)內訓的優(yōu)點是針對性強，能夠根據(jù)企業(yè)的實際情況和員工的特點進行培訓，提高培訓效果。例如，某企業(yè)邀請一家企業(yè)管理培訓公司為其員工進行團隊建設培訓，培訓公司根據(jù)企業(yè)的團隊特點和業(yè)務需求，設計了一系列的團隊建設活動和培訓課程，取得了良好的培訓效果。
• 咨詢式內訓：在為企業(yè)提供培訓的同時，還為企業(yè)提供咨詢服務，幫助企業(yè)解決實際問題。咨詢式內訓的優(yōu)點是能夠深入了解企業(yè)的問題和需求，提供個性化的解決方案。例如，某企業(yè)管理培訓公司為一家企業(yè)提供咨詢式內訓服務，通過對企業(yè)的管理現(xiàn)狀進行診斷和分析，為企業(yè)制定了一套完善的管理體系和培訓方案，幫助企業(yè)提升了管理水平和競爭力。

優(yōu)勢

上海的企業(yè)管理培訓公司具有以下優(yōu)勢：

• 專業(yè)性強：擁有專業(yè)的師資團隊和豐富的培訓經驗，能夠為企業(yè)提供高質量的培訓服務。例如，一些企業(yè)管理培訓公司的師資團隊具有多年的企業(yè)管理經驗和教學經驗，能夠準確把握企業(yè)的需求和問題，提供針對性的培訓解決方案。
• 資源豐富：上海作為國際化大都市，匯聚了大量的企業(yè)和人才資源，企業(yè)管理培訓公司可以充分利用這些資源，為學員提供更加廣闊的發(fā)展空間。例如，一些企業(yè)管理培訓公司與國內外的知名企業(yè)和培訓機構建立了合作關系，為學員提供國際交流和合作的機會。
• 創(chuàng)新能力強：注重創(chuàng)新和實踐，不斷引進先進的培訓理念和方法，為企業(yè)提供更加優(yōu)質的培訓服務。例如，一些企業(yè)管理培訓公司采用了體驗式學習、案例分析、模擬演練等教學方法，讓學員在實踐中學習和成長。
• 服務周到：能夠根據(jù)企業(yè)的需求，提供個性化的培訓方案和服務，滿足企業(yè)的不同需求。例如，一些企業(yè)管理培訓公司會為企業(yè)提供全程跟蹤服務，及時了解企業(yè)的培訓效果和需求，調整培訓方案和服務內容。

如何選擇上海的企業(yè)管理培訓公司

面對眾多的企業(yè)管理培訓公司，企業(yè)在選擇時需要綜合考慮以下因素：

培訓課程

企業(yè)需要根據(jù)自身的需求和發(fā)展階段，選擇適合的培訓課程。例如，如果企業(yè)需要提升戰(zhàn)略管理能力，可以選擇戰(zhàn)略管理培訓課程；如果企業(yè)需要提升人力資源管理效能，可以選擇人力資源管理培訓課程。同時，企業(yè)還需要關注培訓課程的內容和質量，確保培訓課程能夠滿足企業(yè)的實際需求。

師資力量

師資力量是衡量一家企業(yè)管理培訓公司實力的重要指標。企業(yè)需要選擇具有豐富企業(yè)管理經驗和教學經驗的師資團隊?？梢酝ㄟ^了解師資的背景、資質和教學案例等方式，評估師資的能力和水平。例如，一些知名的企業(yè)管理培訓公司的師資團隊由實戰(zhàn)銷售管理專家、情景領導藝術講師、大客戶銷售培訓師等組成，他們能夠為學員提供高質量的培訓課程。

服務模式

企業(yè)需要根據(jù)自身的需求和實際情況，選擇適合的服務模式。如果企業(yè)需要為員工提供系統(tǒng)的培訓，可以選擇公開課或企業(yè)內訓；如果企業(yè)需要解決實際問題，可以選擇咨詢式內訓。同時，企業(yè)還需要關注培訓公司的服務質量和售后保障，確保培訓服務能夠順利進行。

口碑和信譽

企業(yè)可以通過了解培訓公司的口碑和信譽，選擇一家可靠的培訓公司。可以通過查看培訓公司的客戶評價、案例分享等方式，了解培訓公司的服務質量和培訓效果。例如，一些培訓公司在行業(yè)內擁有良好的口碑和信譽，受到了眾多企業(yè)的好評和認可。

價格

企業(yè)在選擇培訓公司時，還需要考慮培訓費用。不同的培訓公司和培訓課程價格可能會有所不同，企業(yè)需要根據(jù)自身的預算，選擇性價比高的培訓服務。同時，企業(yè)也不能只看價格，而忽略了培訓質量和效果。

上海企業(yè)管理培訓公司的未來發(fā)展趨勢

數(shù)字化轉型

隨著互聯(lián)網技術的不斷發(fā)展，上海的企業(yè)管理培訓公司將加快數(shù)字化轉型的步伐。未來，更多的培訓課程將通過在線學習平臺進行授課，學員可以隨時隨地進行學習。同時，培訓公司還將利用大數(shù)據(jù)、人工智能等技術，為學員提供個性化的學習方案和服務。例如，一些培訓公司已經開始利用大數(shù)據(jù)分析學員的學習行為和需求，為學員推薦適合的培訓課程和學習資源。

國際化發(fā)展

上海作為國際化大都市，企業(yè)管理培訓公司將更加注重國際化發(fā)展。未來，培訓公司將加強與國際培訓機構和企業(yè)的合作，引進國際先進的培訓理念和方法，為學員提供更加廣闊的發(fā)展空間。同時，培訓公司還將開展國際交流和合作項目，讓學員有機會了解國際市場和行業(yè)動態(tài)。例如，一些培訓公司已經與國外的知名商學院合作，開展了國際MBA培訓項目，為學員提供了國際化的學習和交流平臺。

個性化定制

隨著企業(yè)對管理人才的需求日益多樣化，上海的企業(yè)管理培訓公司將更加注重個性化定制服務。未來，培訓公司將根據(jù)企業(yè)的不同需求和學員的特點，為企業(yè)量身定制培訓方案。例如，培訓公司可以根據(jù)企業(yè)的行業(yè)特點、發(fā)展階段和戰(zhàn)略目標，設計適合企業(yè)的培訓課程和培訓模式；可以根據(jù)學員的專業(yè)背景、工作經驗和學習能力，為學員提供個性化的學習指導和輔導。

跨領域融合

未來，上海的企業(yè)管理培訓公司將加強跨領域融合。培訓課程將不再局限于傳統(tǒng)的管理領域，而是將與科技、金融、文化等領域進行融合。例如，培訓公司可以開設科技管理培訓課程，培養(yǎng)學員的科技應用能力和創(chuàng)新管理能力；可以開設金融管理培訓課程，幫助企業(yè)管理人員掌握金融知識和金融工具，提高企業(yè)的財務管理水平。

上海的企業(yè)管理培訓公司在推動企業(yè)發(fā)展、提升企業(yè)管理水平方面發(fā)揮著重要作用。企業(yè)在選擇培訓公司時，需要綜合考慮培訓課程、師資力量、服務模式、口碑和信譽等因素，選擇一家適合自己的培訓公司。同時，隨著時代的發(fā)展和市場的變化，上海的企業(yè)管理培訓公司也將不斷創(chuàng)新和發(fā)展，為企業(yè)提供更加優(yōu)質、高效的培訓服務。相信在這些優(yōu)秀的企業(yè)管理培訓公司的支持下，上海的企業(yè)將能夠在激烈的市場競爭中脫穎而出，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。