93年畢業(yè)西安交大,曾擔任過冷建化工公司執(zhí)行董事,廣東一大國隆特聘高級主訓師,360特色學校校長,擔任過多家企業(yè)的文化顧問,及十多家大中專院??妥淌凇,F(xiàn)任北京智慧幸福源文化傳播有限公司總裁,北京和諧幸福源教育科技有限公司副總裁,西安國民素質(zhì)研究院決策委員會副主任、科研副院長,江蘇隆力奇和諧系統(tǒng)文化【點擊詳細】
現(xiàn)在處于VUCA烏卡時代,不確定性增強,無論是商場還是職場競爭異常激烈,如何能夠脫穎而出良性發(fā)展,唯有成為不可替代。能被替代,分分秒秒就容易被人換掉,因為別人的性價比可能比你好,報價身價沒有你高,而做出的東西創(chuàng)造的價值大差不差,為什么別
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2009年,戴維·彼得雷烏斯(David Petraeus,美國陸軍上將,時任駐阿富汗美軍司令)訪問哈佛大學肯尼迪學院的時候,要求與作家多麗絲·卡恩斯·古德溫(Doris Kearns
轉(zhuǎn)眼之間,2017年第一季度已經(jīng)過去,不知您第一季度的同期目標完成了沒有?定目標不難,完成目標不容易! 是的,完成目標不容易,個人也好,企業(yè)也罷。身在職場,如果一味的做不以目標、不以結果為導向的工作,那么我們個人、企業(yè)的競爭力又在哪里
一、給自己一些時間-堅持學習 進入一個新行業(yè),需要花三個月以上的時間了解本行業(yè)的知識,有些人在不了解公司背景,不知道怎么描述產(chǎn)品,甚至公司有哪些產(chǎn)品、產(chǎn)品價格是多少錢都說不清楚的情況下開始工作,在不學習的情況下,企圖不勞而獲,他們像充滿氣
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成年人與孩子不同,有很多過往的經(jīng)驗,而很多培訓師提倡“空杯心態(tài)”,請問:您自己能空杯嗎?顯然,空杯很難,因為那是我們多年摸爬滾打出來的經(jīng)驗累積,凝結著汗水和淚水,想讓我們把它拋開,談何容易! 成年人,尤其是職場