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執(zhí)業(yè)律師、國家注冊企業(yè)培訓師、國家注冊信用管理師，資深企業(yè)信控管理專家，非訴商業(yè)談判專家，應收賬款商業(yè)催收專家，上?？捣频缕髽I(yè)管理咨詢有限公司總裁兼首席咨詢師，上海市信誠律師事務所執(zhí)業(yè)律師，上海財經大學信管專業(yè)客座講師，原國內*信用管理公司首席講師。

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00后都開始整頓職場了，還不趕緊學起來，在熟讀勞動合同法后，給所有的職場小白總結了四個最重要的點。 第一，公司剛開始不簽勞動合同，要轉正之后再簽訂勞動合同，這種情況如果入職超過一個月而沒有簽訂勞動合同，從第二個月開始，他就需要支付你雙

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變更用工主體可以規(guī)避用工風險嗎？

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被公司降薪合法維權的三步驟

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上班幾個月離職反欠公司幾十萬，大廠 “吃人” 的競業(yè)協議該如何應對？ 一、如果狗公司詐你，和你說五年不準去同行業(yè)公司，這個協議就是無效的，競業(yè)協議是不能超過兩年的。 二、公司只有每個月給你發(fā)補償金了，才算

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