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海闊：營銷培訓師，財經作家。十三型人格理論、商戰(zhàn)紅學理論創(chuàng)始人。憑借自己獨創(chuàng)的堅實的理論，多年中國講師網簽約講師
海闊：工作經歷 曾任：
*紐交所上市企業(yè)中網天元策劃公司副總
蜥蜴團隊策劃公司市場部總監(jiān)
*紐交所上市企業(yè)中電通信直銷部總經理
我們知道，之所以進行談判，目的是要達成雙贏方案。價格談判，說俗點，就是“砍價”。在現實生活中，一個要榨橘子汁，而另一個要用橘子皮烤蛋糕的情況畢竟太少見了，生活里少不了砍價，工作上少不了和合作方砍價?？硟r是談判中的關鍵
首先呢，我們必須發(fā)展客戶內部的關系，在客戶
談判有三個天條，大家知道嗎？小孩一出生就開始談判，哭的時候就有奶喝，就開始談判了。談判有哪個三個天條呢？ 1、叫價值創(chuàng)造。無論你收取多少金額的費用，你必須為對方創(chuàng)造同等價值甚至更多價值的利潤，否則你的初心是不對的。 2、是講實話
當談判桌上只有一個議題，而又非談不可時，切割議題就成了最重要的解題工作。在一個議題上相持不下，往往導致談判的破裂，如果將談判議題進行剖析拆分，分解為多個小議題，就可以創(chuàng)造出交換空間，增加達成協議的機會。 在談判中，往往存在一些
先舉個例子，某大型超市開業(yè)，供應商蜂擁而至，某弱勢品牌與該超市的談判非常艱苦，對方要求兩個月的賬期，談判進入了僵局。一天，市場采購主管打電話，希望對方能夠提供一套現場制作設備，以吸引更多的消費者，該公司恰好有一套閑置，卻沒有痛快答應，而是這
第一組梁火林7月16日培訓總結 今天上午的培訓有兩點讓我很震撼，很有體會：1、內在決定外在，多高的目標決定你有多大的動力，只有有了工作目標，才能在平時的工作中有激情、有動力，挖掘自己的潛能；2、聽了王老師對商務談判的心理課，認識到平時
銷售培訓必學一、不買有什么代價？ 客戶買產品是因為遇到了某些問題，而且這些問題不解決，會產生很多痛苦，所以，他就需要改變，所以，銷售人員要列出客戶的問題清單與痛苦清單，當然如果銷售人員一開始沒有細分客戶的話，他們是不知道客戶存在的問題的。
在談判過程中，真正重要的是，誰有求于誰。當甲方有求于乙方的時候，無論甲方再耐不住性子，也得強迫自己聽完對方講的話。 要檢驗自己有什么籌碼是對方想要的，這才是關鍵。這方面主要表現為五點： 1、資源。第一個是資源，包括物
景楠
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