領(lǐng)導(dǎo)學(xué)家柯維說過：“一個(gè)努力的人沒有達(dá)到應(yīng)該有的效果，往往是由于他將勁使在不該使的地方。”

在單位工作中，我們提倡主動(dòng)精神，有時(shí)即使不是分內(nèi)的事，只要與單位工作有關(guān)，也應(yīng)該主動(dòng)關(guān)心甚至去做。但這是有前提的，即要與效率思維掛鉤，與單位的分工掛鉤。

如果沒人去做，自己頂上去，當(dāng)然是可以的。但明明有人做，或者可以通過有效途徑讓有關(guān)的人做得更好，那么自己在“越位”去做，可能對(duì)單位還是自己，都未必是最好的方式。

所以高效執(zhí)行者的做法是：能走絕不爬，能跑絕不走！