現(xiàn)任 中國管理科學(xué)研究院企業(yè)管理創(chuàng)新研究所 (兼職)副所長,北京時(shí)代光華特聘講師,*Greatview(魁鉞)全球控股公司 執(zhí)行董事兼亞太地區(qū)副總裁,新加坡Pelagic Group 咨詢集團(tuán)中國地區(qū)首席代表,上海精博企業(yè)管理咨詢有限公司 首席顧問。為復(fù)旦、交大等大學(xué)總裁、總經(jīng)理EMBA班的常年客座【點(diǎn)擊詳細(xì)】
辦公室:處理日常政務(wù),組織重要會(huì)議,研究財(cái)政政策,起草報(bào)告,管理信息和宣傳,負(fù)責(zé)科學(xué)研究計(jì)劃,督辦工作,編纂《麻城財(cái)政》,負(fù)責(zé)文電、機(jī)要、檔案、保密、信訪、保衛(wèi)等事務(wù),以及機(jī)關(guān)房產(chǎn)、車輛、財(cái)務(wù)和后勤管理。 法規(guī)稅政科:制定財(cái)政法規(guī),審核法
廊坊恒升企業(yè)管理服務(wù)有限公司于2014年4月29日在廊坊市廣陽區(qū)注冊成立,為自然人獨(dú)資的有限責(zé)任公司。公司總部設(shè)立在廣陽區(qū)金光道東段外環(huán)路東新能源職業(yè)技能鑒定站四樓,具體為401室、402室及403室。此公司的信用代碼為0629103,現(xiàn)任
麥當(dāng)勞的培訓(xùn)理念與勞動(dòng)管理制度 一、培訓(xùn)理念:以員工發(fā)展為核心 麥當(dāng)勞的管理團(tuán)隊(duì)深知,要從基層員工做起,逐步晉升至餐廳經(jīng)理的角色,必須掌握如何培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),打造高效團(tuán)隊(duì)。 總經(jīng)理在考核部門經(jīng)理時(shí),將工作目標(biāo)明確,其中兩條核心目標(biāo)就是如何訓(xùn)
一、調(diào)整范圍 本政策適用于2015年12月31日前已按照規(guī)定辦理退休(職)手續(xù)的人員,但不包括建國前參加革命工作并符合原勞動(dòng)人事部勞人險(xiǎn)[1983]3號(hào)文件規(guī)定條件的退休老工人。 二、調(diào)整方法和標(biāo)準(zhǔn) (一)基礎(chǔ)調(diào)整 每位退休人員每月
龍泉市質(zhì)檢局作為質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督的執(zhí)行機(jī)構(gòu),其職能涉及多個(gè)重要領(lǐng)域。該局負(fù)責(zé)執(zhí)行相關(guān)法律、法規(guī),對全市的質(zhì)量技術(shù)規(guī)范性文件進(jìn)行審查備案。該局積極查處生產(chǎn)領(lǐng)域中產(chǎn)品質(zhì)量違法行為,與工商行政管理局緊密合作,共同應(yīng)對流通領(lǐng)域的商品假冒偽劣等問題,協(xié)調(diào)
組好班子側(cè)重于組織架構(gòu)的設(shè)立、部門的職責(zé)描述、制度和體制的建立,這為您的企業(yè)提供了一個(gè)清晰的管理框架。 用好人側(cè)重于人力資源方面的擇人、育人、用人,這為您的企業(yè)提供了人才保障。 再來,責(zé)權(quán)利要放分明,這要求您在企業(yè)管理中明確責(zé)任、權(quán)力和
蔣小華老師是一位擁有超過十年豐富企業(yè)管理培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人士。至今,蔣老師已經(jīng)與眾多機(jī)構(gòu)建立了合作關(guān)系,其中包括但不限于以下單位: 合作教育機(jī)構(gòu):浙江大學(xué)、清翰大學(xué)、廈門大學(xué)、中國海洋學(xué)院等一流學(xué)府,以及上海交通大學(xué)、山東師范大學(xué)等知名學(xué)府
博商管理科學(xué)研究院介紹 博商管理科學(xué)研究院自2006年成立以來,一直致力于管理科學(xué)研究、理論轉(zhuǎn)化及咨詢輔導(dǎo)等綜合性研發(fā)教育。其主要基地設(shè)在深圳,并在東莞、長沙、蘇州、重慶等地設(shè)有分教中心。多年來,該機(jī)構(gòu)專注于為中國民營企業(yè)服務(wù),旨在幫助學(xué)