>>更多魯濤講師簡(jiǎn)介

中國(guó)杰出青年培訓(xùn)師，中國(guó)培訓(xùn)貢獻(xiàn)突出講師，招聘培訓(xùn)專(zhuān)家。川奈咨詢?nèi)肆Y源咨詢師。
10年人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，企業(yè)人力資源管理高級(jí)管理崗位任職，在德邦物流，四季沐歌集團(tuán)等公司負(fù)責(zé)人力資源管理工作，通過(guò)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)與人力資源專(zhuān)業(yè)知識(shí)相結(jié)合，將人力資源管理課程提升到一個(gè)新的高度，特別在招聘面試技巧和實(shí)【點(diǎn)擊詳細(xì)】

>>更多魯濤視頻

>>更多最新文章

HR最忌諱三種無(wú)用個(gè)人介紹

HR 最不喜歡的三種無(wú)效自我介紹： 一、選秀型自我介紹。一上來(lái)就介紹自己來(lái)自哪里，興趣愛(ài)好、成...

魯濤 7 瀏覽次數(shù)

應(yīng)屆生和小白特別注意，HR非常討厭說(shuō)的這三句話

面試官最討厭面試時(shí)說(shuō)的三句話，應(yīng)屆生和小白尤其要注意： 一、“我對(duì)薪資沒(méi)什么要求”?？此谱藨B(tài)低...

魯濤 7 瀏覽次數(shù)

HR要能包容老板

一個(gè)優(yōu)秀的 HR 必備的能力。 一、對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)有全面了解。HR 不能僅從人力資源領(lǐng)域定義和看待...

魯濤 7 瀏覽次數(shù)

老板招人誤區(qū)之一是憑自己喜好招人

老板招人誤區(qū)之一是憑自己喜好招人，具體表現(xiàn)如下。 一、把自身優(yōu)勢(shì)作為統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn).從草根奮斗起來(lái)的...

魯濤 6 瀏覽次數(shù)

背調(diào)到底查什么？如何正確的背調(diào)？

背調(diào)相關(guān)內(nèi)容。 一、背調(diào)的目的。入職背調(diào)的第一個(gè)目的是查看簡(jiǎn)歷的真實(shí)性。市場(chǎng)上很多簡(jiǎn)歷水分較大...

魯濤 8 瀏覽次數(shù)

面試被問(wèn)到優(yōu)點(diǎn)，要給出關(guān)鍵詞并舉例

面試被問(wèn)到優(yōu)點(diǎn)，不回答或覺(jué)得自己沒(méi)優(yōu)點(diǎn)的，是因?yàn)椴涣私饷嬖嚬僖鈭D。首先要明白每個(gè)人都有優(yōu)點(diǎn)，公司問(wèn)這...

魯濤 20 瀏覽次數(shù)

應(yīng)屆畢業(yè)生找工作四個(gè)方面方法

今年應(yīng)屆畢業(yè)生找工作確實(shí)很難，但是有方法可解，從四個(gè)方面詳細(xì)的展開(kāi)。 第一個(gè)，目前市面上 24...

魯濤 108 瀏覽次數(shù)

試用期才發(fā)現(xiàn)被渣了，兩招避坑

如何避免試用期離職？2 招避坑，一些企業(yè)在試用期才發(fā)現(xiàn)被 “渣” 了，覺(jué)得不合適。 一、提前調(diào)...

魯濤 114 瀏覽次數(shù)

面試用這五招，幫你找到神仙的老板

面試用這五招，幫你找到神仙的老板。 第一個(gè)，老板的能力。強(qiáng)將手下無(wú)弱兵，所以跟對(duì)了強(qiáng)者你才會(huì)越...

魯濤 78 瀏覽次數(shù)

面試本質(zhì)就三點(diǎn)，掌握面霸訣竅

不管面試官問(wèn)什么樣的問(wèn)題，核心都是圍繞著三個(gè)問(wèn)題展開(kāi)，當(dāng)你理解了面試底層邏輯，所有面試官的問(wèn)題，都能...

魯濤 70 瀏覽次數(shù)

面試沒(méi)戲的三個(gè)信號(hào)，一個(gè)小動(dòng)作把你撈回來(lái)

當(dāng)你去問(wèn) HR 面試反饋的時(shí)候，如果這么說(shuō)，大概率就沒(méi)戲了。 情況 1：領(lǐng)導(dǎo)在出差，后面我們的...

魯濤 101 瀏覽次數(shù)

崗位先混進(jìn)去邊干邊學(xué)，做好這三點(diǎn)

找工作要大膽，百分之九十的崗位，都可以先混進(jìn)去邊干邊學(xué)，無(wú)論公司大小都一樣，做好這三點(diǎn)，你就是企業(yè)需...

魯濤 133 瀏覽次數(shù)

面試時(shí)穩(wěn)定性的話術(shù)套路

面試時(shí)面試官問(wèn)職業(yè)規(guī)劃，其實(shí)是想了解應(yīng)聘者的穩(wěn)定性和自我認(rèn)知，如果面試官覺(jué)得應(yīng)聘者考慮不合理或不穩(wěn)定...

魯濤 140 瀏覽次數(shù)

有一種offer純粹就是接盤(pán)俠

有一種 offer 純粹就是接盤(pán)俠，特別是以下四種情況： 一、有誠(chéng)意但沒(méi)錢(qián)。錢(qián)不到位，再怎么有...

魯濤 134 瀏覽次數(shù)

面試官問(wèn)試用期沒(méi)通過(guò)的回答話術(shù)

面試官問(wèn)如果試用期沒(méi)通過(guò)該怎么辦，他要的不是是與否的答案，而是一個(gè)態(tài)度。很多同學(xué)的回答是一定能通過(guò)、...

魯濤 153 瀏覽次數(shù)