企業(yè)變革	培訓(xùn)講師	發(fā)布時(shí)間	人氣
讓員工成為變革的推動者和執(zhí)行者	張九宏	2024-11-21	131
不要讓企業(yè)變革成為老板的獨(dú)角戲	張世忠	2024-10-21	183
顛覆性增長的24套生意增長工具	田牧遠(yuǎn)	2024-09-24	266
田牧遠(yuǎn)：顛覆性產(chǎn)品設(shè)計(jì)及增長瓶頸突破專家	田牧遠(yuǎn)	2024-09-24	267
田牧遠(yuǎn)：打破內(nèi)卷，就用顛覆性增長法	田牧遠(yuǎn)	2024-09-24	257
傳統(tǒng)組織變革的突破口在哪里？	李彥剛	2024-07-12	2395
人如何突破自己的模式，從而獲得轉(zhuǎn)型？	魏凌睿	2024-06-04	2368
組織變革最大的障礙者是企業(yè)的一號位CEO	丘磐	2024-04-23	2363
國企干部如何實(shí)現(xiàn)改革創(chuàng)新？	徐棟梁	2023-11-03	2402
實(shí)體企業(yè)做數(shù)字化升級的主要痛點(diǎn)是什么？	李祎	2023-08-15	2383
業(yè)務(wù)改革不落地，有沒有堅(jiān)持30天？	徐棟梁	2023-06-30	2361
變革不能只是草擬架構(gòu)加權(quán)力分配加混沌生長	徐棟梁	2023-06-26	2382
美的的數(shù)字化轉(zhuǎn)型	黎麗莎	2023-05-16	2376
推動研發(fā)變革最終成功的四個(gè)基本原則	嚴(yán)春美	2023-05-04	2394
小企業(yè)老板要學(xué)會及時(shí)的創(chuàng)新與變革	丘磐	2023-04-17	2379
組織變革，要把內(nèi)部和外部結(jié)合起來	丘磐	2023-04-13	2356
什么樣的模式可以培養(yǎng)員工的變革之心？	王永存	2023-04-06	2353
企業(yè)該怎么抓準(zhǔn)機(jī)會進(jìn)行組織策略轉(zhuǎn)型？	王甜娜	2023-03-31	2379
數(shù)字化企業(yè)的新型能力（咨詢執(zhí)業(yè)筆記）	何伏	2023-03-24	2383
折騰要有方法論，變革管理三要素	王甜娜	2023-03-16	2411
變革管理的目的是什么？	趙菊春	2023-03-13	2483
企業(yè)轉(zhuǎn)型是人轉(zhuǎn)型，四大抵觸如何破解？	趙菊春	2023-03-05	2354
以客戶為中心的企業(yè)設(shè)計(jì)（咨詢執(zhí)業(yè)筆記）	何伏	2023-02-17	2389
產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)才是真正藍(lán)海（咨詢執(zhí)業(yè)筆記）	何伏	2023-02-11	2356
創(chuàng)新改革的前提是能夠創(chuàng)造增量	楊梅	2023-02-10	2387
企業(yè)家轉(zhuǎn)型是企業(yè)變革的核心要素（咨詢執(zhí)業(yè)筆記）	何伏	2023-02-07	2364
DT時(shí)代的政府?dāng)?shù)字化轉(zhuǎn)型（咨詢執(zhí)業(yè)筆記）	何伏	2023-02-07	2364
如何構(gòu)建企業(yè)流程管理體系？	河南誠儒企業(yè)	2023-02-01	2365
企業(yè)變革為什么不成功？	徐棟梁	2023-01-11	2343
產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級難在哪里	徐棟梁	2023-01-10	2333
變革失敗的原因在哪里？	徐棟梁	2023-01-10	2362
組織變革的前提是什么才是一個(gè)好的組織？	丘磐	2023-01-03	2368
突破困境，需要企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行改革	孫源哲	2022-12-28	2334
企業(yè)在面臨時(shí)代轉(zhuǎn)型走入的幾個(gè)誤區(qū)	馬紅忠	2022-12-27	2343
精益變革面臨的挑戰(zhàn)和難題	王永存	2022-12-19	2375
為什么公司會轉(zhuǎn)型失??？因?yàn)榛虿粚?/a>	趙菊春	2022-11-24	2344
企業(yè)變革一定要知道主體的發(fā)展定位和策略	徐棟梁	2022-10-10	2347
如何理解國企改革的頂層邏輯？	徐棟梁	2022-10-10	2361
國企三項(xiàng)制度改革，實(shí)操落地核心是什么？	徐棟梁	2022-10-10	2350
企業(yè)的內(nèi)部創(chuàng)業(yè)或二次創(chuàng)業(yè)的核心問題	錢棟玉	2022-09-09	2372
公司的轉(zhuǎn)型主要表現(xiàn)有三個(gè)方面	趙菊春	2022-09-08	2347
網(wǎng)絡(luò)時(shí)代環(huán)境下企業(yè)管理的變革	劉雯雯	2022-08-30	2339
企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的趨勢及路徑	王文琭	2022-06-29	2349
激發(fā)組織活力——深圳亮仕達(dá)&遠(yuǎn)大方略落地《股權(quán)激勵》咨詢項(xiàng)目	廣東遠(yuǎn)大方略	2021-12-28	2374
廣東和鑫達(dá)&遠(yuǎn)大方略啟動《組織系統(tǒng)升級》咨詢項(xiàng)目	廣東遠(yuǎn)大方略	2021-12-21	2347
OD落伍了，OD2.0來了	高洪波	2021-11-17	2402
老板焦慮還伴隨這個(gè)動作，危險(xiǎn)已深，特準(zhǔn)	張大力	2021-11-03	2399
企業(yè)創(chuàng)新	深圳市拓普理	2021-08-30	2327
大企業(yè)的危機(jī)	深圳市拓普理	2021-08-30	2338
不同規(guī)模企業(yè)的管理瓶頸有何區(qū)別？	賈皇軒	2021-05-21	2373
企業(yè)管理變革過程的這些“坑”，你有掉進(jìn)去沒？	楊老師	2021-03-29	2418
戰(zhàn)略不需要規(guī)劃，只需要優(yōu)化	錢科宇	2021-02-19	2365
變革時(shí)代下企業(yè)戰(zhàn)略的三個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)	錢科宇	2020-12-22	2344
對標(biāo)提升行動的六道檻及應(yīng)對策略	廣州共圖管理	2020-11-10	2406
如何減少管理變革的敵對情緒	李運(yùn)濤	2020-09-04	2348
你的企業(yè)管理可能正走入誤區(qū)	李運(yùn)濤	2020-09-04	2365